Descubra quais carreiras tem o melhor custo benefício

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As carreiras que se destacam são as de Recursos Humanos, com o maior salário por habilidade, seguida de marketing

Em diversos momentos de nossa vida profissional precisamos tomar decisões sobre qual o próximo passo ou mesmo qual caminho seguir. Imagine poder ter mais informações qual o tamanho dos obstáculos a serem superados e o potencial ganho de uma escolha. Se esse tipo de informação te ajudaria, então este artigo foi feito especialmente para você.

YggBoard é uma plataforma de gestão de habilidades que gera dados sobre habilidades, profissões e recursos educacionais. Isto significa traduzir um grande volume de informações escondidas e complexas sobre o que o mercado espera dos profissionais, quanto custa aprender a fazer o que as empresas esperam e qual o retorno que isto traria para os profissionais. Achou Legal? Então se prepare para entrar em uma era onde suas decisões profissionais serão muito mais fundamentadas e menos na base do “acho” e “vou tentar”.

Realizamos um estudo a partir de nossa base de mais de 1.000 objetivos, representativos de posições de trabalho e construídos com parceiros e clientes nas regiões de São Paulo, BH e RJ, para entender como algumas carreiras se comportam com relação à sua evolução salarial versus a crescente demanda por habilidades para níveis mais seniores destas carreiras.

O objetivo foi demonstrar que existem carreiras “mais fáceis” de se aprender, rendendo maiores resultados financeiros a partir de um menor investimento em aprendizado. O mercado de trabalho nada mais é do que um mercado de pessoas oferecendo suas habilidades e tempo para empresas dispostas a pagar por isso. Sendo assim, quanto mais habilidades uma pessoa puder oferecer, maior será sua remuneração.

De outro lado, para se aprender uma habilidade é necessário um investimento de tempo e muitas vezes dinheiro, o que significa que quanto maior a demanda por habilidades, maior será o investimento necessário para se atingir aquele requisito.

Sendo assim, quais seriam as carreiras com melhor “custo- benefício”? Quais carreiras exigem um esforço de aprendizado menor para uma maior remuneração?

Foram avaliados objetivos das áreas administrativa, financeira, comercial, marketing, recursos humanos e tecnologia da informação ao longo de 5 níveis de senioridade. Construímos relacionamentos entre a quantidade de habilidades necessárias para cada nível de carreira e a remuneração média por habilidade necessária.

Nossa análise chegou à conclusão de que a evolução de uma carreira em termos de habilidades necessárias se comporta de maneira parecida, sendo que as carreiras com maior exigência de habilidades são aquelas ligadas a Finanças, Administração Geral e Tecnologia da Informação. Isto significa que estas áreas são as com maior exigência de competências para se alcançar altos cargos. Do outro lado, as carreiras mais “fáceis” de se perseguir seriam as de Recursos Humanos, Comercial e de Marketing.

Em termos salariais, as carreiras que se destacam são as de Recursos Humanos, com o maior salário por habilidade, seguida de marketing. Essas duas carreiras apresentam um salário por habilidade recorrentemente maior que o de outras carreiras, possuindo uma clara vantagem ao longo de suas evoluções.

Um ponto interessante foi o de que na maioria das áreas, o salário por habilidade de posições de entrada (estagiários e aprendizes) é maior que o salário por habilidade de analistas. Isso pode estar acontecendo pela carga tributária reduzida ou por um fator “aposta” das empresas, mas demonstra algo até contra intuitivo.

Em conclusão, as pessoas que estão em dúvida sobre qual carreira perseguir deveriam olhar com mais carinho as áreas de Marketing e Recursos Humanos, são áreas que estão sofrendo mudanças profundas e exigindo um perfil de profissional novo. Esta mudança pode até estar por trás destes achados, sendo que a busca por profissionais qualificados pode ter levados salários para cima.

Vamos continuar a observar o mercado e produzir informações a respeito dele, e esperamos conseguir ajudar um número cada vez maior de pessoas a trilhar carreiras de sucesso. Se quiser conhecer mais, é só entrar em www.yggboard.com, criar seu perfil e descobrir como podemos te ajudar a alavancar sua carreira.

Por Eric Daniel Prando, um dos fundadores de YggBoard e quer ajudar pessoas a maximizar seus resultados. No seu tempo livre gosta de fazer comida, interagir com a natureza e filosofar sobre os rumos da humanidade.
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